Award winning HR Partner
Omdat duurzame matches geen toeval zijn

Zo zorgen wij voor duurzame matches

Waarom Match anders werkt?
Bij Match starten we niet bij vacatures, maar bij mensen die willen blijven.
Veel aanwervingen mislukken niet door gebrek aan talent, maar door gebrek aan inzicht.
Daarom werkt Match candidate first. We leren mensen écht kennen vóór we ze voorstellen.
Zo ontstaan matches die blijven — voor kandidaat én werkgever.
Wij zijn geen cv-doorgevers, maar een kwaliteitsfilter.
En dat maakt ons beter dan 90% van de markt.
Onze aanpak in 3 stappen:
01
Jij vertelt ons wat je écht nodig hebt.
Een tof team, werkritme, groeipotentieel, … .
02
Wij screenen op skills én persoonlijkheid d.m.v. onze eigen mindset-scan én persoonlijke intake.
03
Jij krijgt één voorstel dat klopt maar vertellen je ook eerlijk als we niets/niemand vinden.

Deze tevreden klanten gingen je voor.







































